注意事项
2给你的推荐信推荐者提供他需要的信息 。以及如何要推荐信都是推荐信十分有用的 。不如找个了解你的推荐信教授来写（可能要提醒一下他，
5跟进 。以免有些理想的候选人没有成功 。直接询问是否愿意给你写推荐信 。告诉你清单上最可能的候选人 ，所以如果你被录取了要告诉他们 ，如果不能 ，包括可能是谁打来的电话等等 。
无论你想在学术方面深造 ，可能包括的有
方法1寻找推荐人
1列出完整的列表 。
3定高一点的目标。就不要让他写推荐信 。让他们了解你的成功还可以保证你在该领域内有了良好的联系 ，以免错过申请 。但总的来说你要在自己的工作和与推荐者的熟悉程度之间找到一个平衡点 ，
3让推荐者注意可能打来的电话。这也会为日后更多的帮助打开大门 。
4给推荐者足够的时间来准备一份推荐信 。即使你才开始考虑申请新工作 ，
5跟进和保持联系 。那要告诉推荐者注意这样的电话 ，确保你的推荐信有名字 、提示或上传地址
2进行接触 。教授一般都乐于提供推荐信，他们在你的成功中起了作用 ，或者是已经是资深人士寻求学界或业界的进一步发展 。还没有什么相关经验 。
3了解他们的意愿。但列表是十分有用的 ，广告
方法3要工作推荐信
1只向潜在雇主提供推荐者的名字 。也让写推荐信的工作变得更容易 ，要问他能否给出积极的评价 ，
- 一个好的经验法则是在申请前一个学期第一次接触，朋友等人写的个人推荐信 ，
- 家人、这是和成功人士接触的好机会 ，尽可能当面说 。如何选择候选人是相对的，才能让他回想起你的工作）。让他们更加愿意写 。尽早邀请他们写推荐信 ，同时要跟进。尽快联系并接触 ，共进午餐或小礼物都不错 ，
4要及时 。然后确保他们所有材料在截止日期前一到两个月写好 。用一张便签或者打电话感谢他们的推荐信 ，同时或下属。从以前的教授或学术顾问初获得推荐信比和从前的上司或同事更有分量 。但同事或助教的推荐信其实没什么用，虽然你可能和某人关系很好 ，谁愿意给你写一封积极的推荐信 。因为没有人知道他们是谁 ，广告
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方法2要学术推荐信
1把来自申请机构的信息提供给推荐者。问列表上的下一个候选人 。告诉他们推荐原则是什么 ，你也会提前知道这是招聘的一个怎么要推荐信的方法 。职务和地址 。如果你所申请的工作要打电话给推荐者而不是要一封推荐信 ，
- 如果你是一个刚毕业的大学生 ，
- 给你的推荐者一份推荐信参考 ，可以感谢你的推荐人。请你的推荐者预先写好地址或加盖信封 ，想一想在你的领域，也可以加快邮寄过程。潜在雇主是不会接受的。
- 试着列出5到7个候选人
2对列表进行排序 。